2025年6月18日,吉林分公司組織開(kāi)展“強(qiáng)黨性 正作風(fēng) 嚴(yán)紀(jì)律—以優(yōu)良作風(fēng)凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)”主題黨日活動(dòng)暨2025年度廉潔從業(yè)預(yù)警教育活動(dòng),深入貫徹黨的二十屆三中全會(huì)和二十屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神,落實(shí)交通運(yùn)輸部及公司黨委廉政建設(shè)工作要求,通過(guò)“課堂警示+黨課研學(xué)+制度落地+承諾踐諾+文化浸潤(rùn)”五項(xiàng)特色活動(dòng),為全體員工筑牢廉潔防線,營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
紀(jì)法課堂揭“隱形腐敗”,案例警示敲警鐘。活動(dòng)以觀看廉潔警示教育短片《揭開(kāi)風(fēng)腐的“隱形衣”》為開(kāi)端,直擊“四風(fēng)”問(wèn)題隱形變異新形態(tài),揭露從披著“合法交易”外衣的虛假招標(biāo),到橫跨多領(lǐng)域的復(fù)雜利益輸送鏈條,再到借助親屬友人構(gòu)建的“白手套”操作網(wǎng)絡(luò)等隱蔽腐敗手段,同步展現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)運(yùn)用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)精準(zhǔn)溯源的監(jiān)督能力。直觀案例讓員工深刻認(rèn)識(shí)到“風(fēng)腐同源”的現(xiàn)實(shí)風(fēng)險(xiǎn),筑牢“心有所畏、行有所止”的思想防線。
專題黨課深學(xué)八項(xiàng)規(guī)定,作風(fēng)建設(shè)再對(duì)標(biāo)。黨支部書(shū)記肖依琳以“深入貫徹學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的成效和經(jīng)驗(yàn)”為題授課,系統(tǒng)解讀八項(xiàng)規(guī)定精神內(nèi)涵,總結(jié)黨的十八大以來(lái)作風(fēng)建設(shè)成果,引導(dǎo)黨員干部從歷史維度理解“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的深刻內(nèi)涵,筑牢思想根基。
制度研學(xué)劃紅線明職責(zé),筑牢合規(guī)防護(hù)網(wǎng)。副總經(jīng)理唐徐立領(lǐng)學(xué)《員工行為規(guī)范》《廉潔從業(yè)工作管理程序》,解析業(yè)務(wù)規(guī)范與紀(jì)律紅線。在互動(dòng)研討環(huán)節(jié),員工圍繞結(jié)合崗位實(shí)際剖析風(fēng)險(xiǎn)防控要點(diǎn),剖析“微權(quán)力”運(yùn)行中的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),形成“制度執(zhí)行到崗、責(zé)任落實(shí)到人”的共識(shí)。
總經(jīng)理侯靜秋強(qiáng)調(diào),要從日常細(xì)微處嚴(yán)以律己,把“嚴(yán)”的要求內(nèi)化為思想自覺(jué)和行動(dòng)習(xí)慣,才能在履職中守住底線、彰顯企業(yè)擔(dān)當(dāng)。
簽訂廉潔承諾書(shū),一紙千鈞踐初心。全體員工現(xiàn)場(chǎng)簽訂《吉林分公司廉潔從業(yè)承諾書(shū)》,明確廉潔自律等具體條款。承諾書(shū)實(shí)行個(gè)人與公司“雙存檔”機(jī)制,通過(guò)“簽字背書(shū)”將紀(jì)律要求轉(zhuǎn)化為剛性約束。承諾不僅是“紙上約定”,更是將“制度紅線不可逾越、職業(yè)操守不可失守”的理念深植于心。
廉潔書(shū)簽傳文化,方寸之間潤(rùn)心田?!八丶堶炷珪?shū)廉潔,青藍(lán)兩袖送清風(fēng)”在書(shū)簽制作環(huán)節(jié),員工將廉政格言、廉政漫畫(huà)融入書(shū)簽設(shè)計(jì),讓廉潔理念可觸可感。這些書(shū)簽可以放在書(shū)桌上、夾在書(shū)籍中,以“可視化”廉潔文化建設(shè)融入日常,同步傳遞“做人要精神、物要整潔、事要規(guī)范、業(yè)要精通”的“四要”職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
活動(dòng)尾聲,黨支部強(qiáng)調(diào)廉潔教育是“終身必修課”,要求全員以此次活動(dòng)為契機(jī),將“強(qiáng)黨性、正作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律”融入項(xiàng)目攻堅(jiān)、客戶服務(wù)等具體工作,以“零容忍”態(tài)度防范廉潔風(fēng)險(xiǎn),為分公司高質(zhì)量發(fā)展構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。